24.10.2026 – Uutiset

RALA-laatupalkinnon voittaja Skanska: kehitystyössä täytyy olla monivuotinen suunnitelma ja visio asioista

Talonrakentamisen RALA-laatupalkinto 2026 myönnettiin Skanskalle tunnustuksena pitkäjänteisestä vastuullisuustyöstä, erityisesti ympäristövastuun kehittämisestä. 1990-luvulle juontavat juuret ympäristövastuutyössä näkyvät tänä päivänä koko toiminnassa tavoitteista työmaan arkeen. 

”Skanskalla ympäristövastuu näkyy rakentamisen arjessa. Ympäristöluokitukset ovat osa normaalia toimintaa, ja yritys etsii aktiivisesti uusia tapoja vähentää rakentamisen ympäristökuormaa. Rohkeus kokeilla uusia ratkaisuja toiminnan vastuullisuuden kehittämiseksi sekä ennakoiva yhteistyö tilaajien kanssa ovat hyviä esimerkkejä siitä, millaista laatutyötä haluamme palkinnolla nostaa esiin”, sanoo RALAn toimitusjohtaja Johanna Holmström. 

”Olemme otettuja tästä palkinnosta ja tämä tuli meille positiivisena yllätyksenä”, Skanskan liiketoiminnan kehitysjohtaja Jan Elfving sanoo. 

Tavoitteista työmaan arkeen 

Skanskan ympäristövastuutyön juuret ulottuvat 1990-luvulle. Elfvingin mukaan vastuullisuus näkyy yrityksen arvoissa, strategiassa ja toimintajärjestelmässä. Skanskan tavoitteena on ilmastopäästöjen nettonolla vuoteen 2045 mennessä. Ilmastotavoite on tieteellisesti validoitu Science Based Targets initiativen toimesta, ja työtä tavoitteen saavuttamiseksi ohjaa vuosittain päivittyvä tiekartta.  

Työmailla tavoitteet muuttuvat käytännön tekemiseksi perehdytyksen, koulutuksen ja seurannan kautta. Ympäristöasiat kuuluvat sekä uusien työntekijöiden että työmailla toimivien alihankkijoiden perehdytykseen. Toimintaa seurataan muun muassa kierrätysasteen sekä energiankäyttöön ja hiileen liittyvien tunnuslukujen avulla. 

Kehitystyötä suunnataan vuosittaisilla arvioinneilla, mutta sen aikajänne on yksittäistä vuotta pidempi. Elfving korostaa, että kokeilujen pitää liittyä yrityksen yhteisiin tavoitteisiin. ”Kehitystyössä täytyy olla monivuotinen suunnitelma ja visio asioista”, hän kuvaa. 

Uudelleenkäyttö vaatii tutkittua tietoa 

Betonielementtien uudelleenkäyttö on yksi tapa etsiä ratkaisuja rakentamisen päästöjen vähentämiseen. Skanska on kehittänyt sitä yhdessä Tampereen yliopiston ja yrityskumppaneiden kanssa. Tutkimus tuo tietoa, jonka varaan suunnittelijat, rakentajat ja tilaajat voivat tehdä päätöksiä. 

Kokeiluissa on selvitetty muun muassa elementtien lujuutta. Olennaista on tietää, millaisia uudelleenkäyttöön sopivia rakennusosia uudessa kohteessa voidaan käyttää ja miten niiden ominaisuudet vastaavat vaatimuksia. Dokumentointi auttaa myös vastaamaan tulevien käyttäjien kysymyksiin. 

”Tutkimuksissa yllätti se, että vanhat betonielementit olivat laadullisesti paljon parempia kuin osasimme kuvitella”, Elfving kertoo tutkituista elementeistä. 

Tutkimushankkeesta saatujen oppien arvo kasvaa, kun ratkaisuja ja toimintatapoja voidaan hyödyntää seuraavissa hankkeissa.  

Yhteistyö vie kehitystä eteenpäin 

Elfvingin mukaan uudet kehitysideat syntyvät usein laajoissa yhteistyöverkostoissa. Jatkuva vuoropuhelu yliopistojen, kumppaniyritysten ja muiden toimialojen kanssa tuo näkökulmia, joita oman organisaation sisältä ei välttämättä löydy. Skanskan tehtävänä on tunnistaa, mitkä ideat tukevat sen pitkän aikavälin tavoitteita, ja viedä niitä yhdessä kumppaneiden kanssa eteenpäin. 

Uusia näkökulmia löytyy myös rakennusalan ulkopuolelta. Elfving nostaa esimerkiksi kiertotalouden green dealin kehittämisessä tehdyn yhteistyön, jossa Skanska on päässyt oppimaan muiden toimialojen kokemuksista. 

”Minun mielestäni meidän pitäisi tehdä rakennusalalla paljon rohkeammin yhteistyötä muiden alojen kanssa”, hän toteaa. 

Lähivuosina Elfving odottaa kiertotalousratkaisujen yleistyvän ja biodiversiteetin saavan rakentamisessa enemmän huomiota. Ratkaisevaa on, miten kokeiluista päästään laajempaan käyttöön ja skaalautuvaan toimintaan. 

RALA-laatupalkinto 

RALA-laatupalkinto nostaa vuosittain esiin yrityksiä ja tekoja, jotka vievät rakennusalaa eteenpäin. Tunnustus annetaan kiinteistö- ja rakentamisalalla toimivalle yritykselle, joka kehittää toimintaansa suunnitelmallisesti etenkin yrityskulttuurin, johtamisen ja vastuullisuuden alueilla. 

Palkinnon ajatuksena on kiinnittää teknisen laatuajattelun sijaan huomiota muihin rakentamisen kokonaislaatuun vaikuttaviin tekijöihin. Vuodesta 2024 alkaen jaettujen tunnustusten myötä RALA nostaa esiin yrityksiä, jotka edistävät omalla esimerkillään suomalaisen rakennusalan toimintakulttuurin uudistamista.